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2014年3月12日 星期三

[轉貼]繁星比例 蔣偉寧:15%為宜(附榜單連結)

(中央社記者陳至中台北12日電)大學「繁星推薦」11日放榜,錄取率創下新高,外界質疑繁星比例偏高,影響其他管道的機會,教育部長蔣偉寧今天重申,繁星以佔總名額15%為宜。
「繁星推薦」目前約佔總名額12%左右。昨天繁星第一至第七類學群放榜,共錄取1萬802名考生,錄取率為47.75%,為歷年新高。外界有質疑聲浪,認為繁星對偏鄉、弱勢學生較有利,比例過高會擠壓到其他管道的空間。
蔣偉寧今天應立法院教育及文化委員會邀請報告業務概況,會前接受媒體採訪問及繁星議題,他重申立場,認為繁星實施多年有一定價值,制度設計讓偏遠學子有更大機會進入理想大學就讀。
對於繁星比例,蔣偉寧認為以15%為宜,「再高會有公平疑慮」,目前採逐年調升的方式,預計到105年全國達到15%。
蔣偉寧並指出,目前包括清華大學、中央大學等校,繁星都已達15%,校方觀察近年招收到的繁星生,課業和各方面也都有不錯的表現,外界不用太擔心。

2014年3月5日 星期三

文憑vs工作

今天看到兩則報導,大致上內容在闡述學歷與薪資的相對關係:學歷越高,薪資所得越高。

不知道大家對這兩篇文章有什麼看法?就我看來,無論是教育程度的差異,或是學校等級的高低

在台灣來說似乎薪資等級越來越接近了,且許多不需要高學歷的技術人員,也可以有高所得啊!

畢竟某些產業,是粥多僧少,願意做或技術強的人自然就有高收入,只是現在年輕人不願意做而已

因為最近學測放榜,許多人都在落點分析上花了許多功夫,或者因為上不了預期的學校而選擇指考或重考

但以我看來,學校對找工作的影響力似乎越來越低了…

據某人力銀行調查,營建不動產產業薪資比例比科技業高,但營建不動產業並沒有科技業這麼要求學歷。

(報導來源:1111人力銀行)

 

一、在美國上大學值得嗎? 哪種學歷工作需求大?(出處:新唐人)

【新唐人2014年2月19日訊】在美國,上大學越來越貴是不爭的事實,但大學文憑是否越來越不值錢卻不斷引起爭論。根據勞工部的統計,從2003年到2013年,10年間大學學費上漲了79.5%,而同一時期的消費者物價指數(CPI)只上漲了26.7%,大學學費的上漲速度幾乎是物價指數的三倍。而據“高校費用承受能力及效率中心”(Center for College Affordability and Productivity)的研究,幾乎一半的大學畢業生目前所從事的工作,其實都不需要大學畢業文憑,比如,2009年時,有15 %的出租車駕駛員具有大學文憑,而這個比率在1970年時還不到1%。

雖然大學畢業生已經不再像過去那樣是職場的天之驕子,許多人拿到文憑後,找不到心儀的工作,只能屈就較低文化要求及職業技能的工作,但也有不少其他的資料及研究顯示,學歷的高低與工資的多少還是成正比的。根據勞工統計署的資料,以2012年為例,所有職種、文化程度合併統計的工資中間值是34750美元,其中,高中文化程度以下的為20100美元,高中畢業的為35170美元,社區大學或大專畢業的為57590美元,大學本科畢業的為67140美元,研究生畢業的為63400美元,博士或專業人員為96420美元。

在這個統計中,大學畢業生的工資是高中畢業生工資的190%,幾乎高出一倍(67140美元比35170美元),可見是否上大學在工資薪酬方面還是有很大區別的。勞工統計署的資料顯示,碩士畢業生的收入比大學本科生反而略低一些,原因是碩士畢業生有不少從事社區、諮詢、理療師等工作,這些工作的工資相對較低。

根據教育部國家教育統計中心(National Center for Education Statistics)的統計,2010-2011學年四年製本科大學的學雜費平均為22092美元,其中公立大學為15918美元、私立大學為32617美元。以22092美元計算的話,讀完4年大學大概至少需要9萬美元。而在這4年中,一個高中畢業生如果工作、按年薪35170美元計算的話,可以掙得約14萬美元的工資。換句話說,一個大學畢業生畢業拿到文憑時,除了需要多付9萬美元的學雜費,還少得14萬美元的收入,兩者相加,約為23萬美元。不過,按勞工統計署的統計,大學本科生的工資幾乎是高中生的一倍,因此,從長遠來看的話,讀大學在收入上還是值得的。

另外,根據勞工統計署的預測,2012年至2022年的10年間,在各種工作崗位中,碩士學位的需求增長比例最快,達18.4%,其次是大專畢業,為17.6%,博士或專業人員為16%、本科為12.1%、高中畢業為7.9%、高中以下為10.9%。

不過,如果從新增工作崗位的角度看,對文化程度的要求,高中畢業生需求量最大,約460萬個崗位、 其次是高中以下,約420萬個崗位,然後是本科,約314萬個崗位、大專約100萬個崗位、博士或專業人員約64萬個崗位、碩士約45萬個崗位。在2012年至2022年的10年間,預計所有新增工作崗位中,只需要高中畢業或以下學位的將佔大部分,這些職業包括零售、食品、快餐、秘書、行政助理等。

圖文來源:美國使館對外合作與發展處

 

二、研究稱收入與學歷關係密切 大學文憑更“值錢”(出處:中新網)

據美國媒體3月3日報導,皮尤研究中心(Pew Research Center)學者們的一份調查發現,民眾收入與學歷息息相關。大學文憑更有價值,而高中畢業生在勞動力市場上越來越不吃香。

據報導,美國皮尤研究中心的新報告顯示,從1965年到2013年,經通貨膨脹因素調整後,普通高中畢業生的收入降幅超過了10%。
報告作者保羅•泰勒(Paul Taylor)說,“主要原因是數字經濟和勞動力市場全球化。這兩者都抬高了知識型勞動力的溢價,並且導致了良好中等水平工作機會的枯竭,尤其影響了那些沒有接受更高教育的人。”
研究說,即使現有的中等水平工作,也越來越多要求應聘者擁有大學學歷,這要麼是工作比以前需要更多的技能,要麼是雇主們變得更挑剔了。
皮尤報告顯示,大學學歷的工資溢價達到了歷史新高。大學畢業的年輕工作者的中位工資為45500美元,相比之下,高中畢業生只有28000美元,相差17500美元。而在1965年這一差距要小得多,僅7400美元。
此外,年輕大學畢業生們對事業的滿意度也更高,“事實上,無論是經濟上,還是事業成就的每項測評指標,年輕大學畢業生都比受教育程度低的同齡人表現得更出色。”

 

 

 

2014年2月26日 星期三

[轉貼]宜蘭周五徵才 職缺941個&對弟弟的前程堪憂

【聯合報╱記者羅建旺/宜蘭報導】


農曆過年後,進入轉職高峰期,宜蘭縣政府利用228連假為民眾找工作,邀集48家業者提供941個工作機會,還有人力銀行的專家分享求職換工作技巧。

名為「宜蘭就業夢想相隨」現場徵才,2月28日上午9時到12時在縣政府大廳舉行,徵才廠商有傳統產業、科技業、服務業等3大領域,其中服務業有一半,包括知名科技大廠、傳產企業、縣內五星級飯店,有萬達光電科技、旭泓全球光電、燿華電子、台灣半導體利澤廠及山頂會館、王品餐飲、品田宜蘭友愛店、杏輝藥品、宜蘭食品、礁溪老爺、長榮鳳凰酒店、臺灣水泥等。

為幫助求職民眾,勞工處長陳長偉昨天說,找工作時必須面對撰寫履歷、如何準備面試等問題,因此現場安排講座,由人力銀行公關總監李大華主講「職涯規劃與發展─履歷撰寫及面試技巧」,讓民眾現學現用。

相關職缺內容在縣府勞工處網站,http://labor.e-land.gov.tw/,洽詢專線(03)9255130。

農曆年後其實一直看到這一類跟轉職相關的新聞
要不就是政府單位舉辦徵才活動
常常強調一場徵才活動可釋出幾百個工作機會
而這些工作機會,也有許多知名企業在內,當然也有包含許多高薪職缺
令人不解的是,全台各縣市鄉鎮經常舉辦這樣的活動,為什麼失業率依然高,企業依然找不到人?
看過一系列報導後,我想到我的弟弟,小我四歲,他是今年的學測考生,但他重考一年
我已經工作第二年了,他才剛要上大學而已,近日剛放榜,他做了落點分析後,信誓旦旦的跟我說,他一定能上台大
弟弟從小就是好勝心非常強的人,去年他失常,分數只能上中字輩的學校,其實對我們家的人而言
這已經是非常値得驕傲的事了,但他還是決定重考,這次的落點顯示出他能夠考上他的第一志願
當然,全家族的人都歡欣鼓舞,而我卻隱隱有一絲擔憂…
記得他剛考完學測時他就跟我說:姐,我一定會考上台大,畢業後就不會跟妳一樣錢賺得這麼少,還要一天到晚加班
當他有這樣的觀念,我就覺得大事不妙,他如果真的上了台大,以他的個性,絕對會成為不食人間煙火的臭小孩
(在此必須澄清,我對台大無任何偏見,純粹是對弟弟的了解,知道他容易自傲及自視甚高的個性缺陷)
我把這幾篇報導給他看,我問他:如果你畢業後一開始找不到工作,你會去這樣的徵才活動嗎?
他立馬給了我一槍:大家搶我都來不及了,怎麼可能我要自己去找工作?
我真的氣到快發抖了,但這時候更不能表現出我實際上的目的,再問:我是說如果嘛!如果你找不到工作,你會去嗎?
結果他又給了我第二槍:這種錢少事多離家遠的,只有妳這種很難找工作的才會去吧?
我真的氣到火冒三丈,他之前也看過許多新聞是高學歷的人因為自滿所以不願意讓自己低就,而畢業了好幾年還找不到工作的報導
我以為他也許會有些體悟,但看來,他是一點都不知道自己也可能成為這樣的一群人…
但別說是我這個自以為的弟弟,我有幾個同學,到現在依然在家啃老,我的學校不過是一般的私立大學
他們竟也常以錢少事多離家遠而不願就業…
所以,台灣現在的失業率高、外籍勞工越來越多、起薪越來越低…等問題,其實也不難理解了。

2014年2月21日 星期五

[轉貼]年後轉職 71廠商釋4千職缺

看準年後轉職潮,新北市勞工局與71家廠商合作,將於2月22日在新北市民廣場舉辦「2014就業博覽會」,包括友達、英業達、台積電等企業共有4100多個職缺釋出,其中 長榮航空 將招募50名地勤人員,國光客運徵100名司機,最高薪70K!

餐飲業最多職缺
就業服務中心主任吳仁煜也說,隨著年後廠商陸續開出用人的需求,此次就業博覽會邀請許多知名的上市櫃廠商設攤徵才,包括 友達光電 、 英業達公司 、 台積電集團 旗下 精材科技 、中華電信旗下 神腦國際 、遠傳電信、 全國電子 及長榮航勤等。吳仁煜說,這次徵才的廠商以餐飲業為最大宗,共有1539個,其次為服務業1378個,第三名為科技業878個,第四為物流運輸業310個。

國光客運最高薪70K
吳仁煜提到,以餐飲服務業而言,鼎王國際餐飲招募服務員,不需經驗,起薪即有31K,這次職缺成長最多的科技業,神腦電腦應徵門市人員起薪從35K起跳,英業達這次也將招募30到40名人才。吳仁煜表示,受到注目的職缺為長榮釋出的50名地勤人員,起薪31K起跳,同是運輸業的國光客運徵求司機,最高起薪70K。更多職場徵才訊息請上1111人力銀行

*以上新聞由1111人力銀行通訊社提供*




跳槽真的要趁年後,大家領完年終就蠢蠢欲動了,所以年後經常是洗牌換工作的時候

很多朋友也趁年後找工作,真的比平常還要好找很多耶!

在現在這種經濟不景氣的時代,不被裁員就要偷笑了,更何況是找工作,所以找工作的時機就要慎選跟快狠準

否則轉職潮結束之後,要再找到工作就很難了…

說個題外話,最近學測放榜,隔壁太太在說他兒子考得多爛又多爛,但兒子卻老神在在的說

「就算我考零分還是有大學可以唸啊!」

這讓我感嘆台灣現在的競爭力是不是也要零分了?

過去大家為了考大學拚得灰頭土臉,就像現在要考上公職一樣難

就算要考個五年十年也在所不惜,考上了還要延路放鞭炮

現在的準大學生,測落點分析就像在玩遊戲,想當初我在做落點,可是哭哭啼啼

所以現在台灣的經濟會如此低迷,起薪倒退,有一部分大概也要歸咎在台灣的教育體制吧?