指考數甲難，三年來最低均標

指考第二天最後一節考數學甲。高中數學老師說，試題是近3年最難，預估均標可能比去年（50分）下降10分。

數甲解答：http://forums.chinatimes.com/photo/1030707.pdf
(解答來源：中時電子報)

試考生也說，多選題需要結合觀念和計算，作答時也要細心，非選擇題只要依據題意一步步作答就能從容以對，整體試題難度中等，部分試題有鑑別度，考驗試題掌握度和時間分配能力。

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學測後的準備心得(申請、指考)…

一直有感於自己走來…在學習的路上，總是有很多疑惑

所以希望能將自己的經驗寫成文章分享,這次就寫了一些考大學的心得~跟剛考完學測的學弟妹分享一下!!

1.學測完，指考前，我該做什麼?學測結束 --> 自己對成績(預估分數) --> 分數確認-->進行推甄/申請的成績篩選 --> (資料準備) --> 口試 ----> 指考

上面是學測後指考前大概的經過↑↑↑↑↑↑↑↑↑

學測完的剩餘寒假，我是建議可以進行適度的放鬆因為不管是要走推甄還是指考，在開學後都需要開始衝刺身心都會處於一個比較緊繃的狀態能休息，也只有現在了吧。

休息之餘，我建議可以做兩件與升學有關，但比較有趣(?)的事

1.對答案，估成績，讓自己有個底
2.開始找尋校系的資料

找校系的這件事情，因為以後一定會用到，所以不彷就從寒假開始進行對科系做一個全面性的scan跟思考
(不要等分數出來再去照排，或是慌張的道聽塗說)

找校系的管道跟途徑大家都有，我這邊只想特別提一個關鍵是"找你願意去讀的校系"

可以分為兩大類：1.目標類(比實力多一些) 2.現實類(跟自己實力相近)
不管是哪一類，你列出的選項科系底線，應該是"考上之後願意去讀、爸媽接受的科系"，而不是"考的上"的科系

這個建議的用意在於，申請甄試會花掉很多時間，所以盡量避免"考上後才不想(或不能)去讀"的事情發生這樣就真的白白浪費很多時間精力因為大學校系是要去讀四年，甚至更久XD，也可能會影響到你未來發展的一個重大決定所以我也認為真是要好好選。

尤其在學測階段，沒有到想要的、喜歡的真的就不要硬填，切記，早考上去爽的人很多，但是晚考上跟你一起努力的人也很多!!現在早點爽，以後或許就不爽四年或四十年...

2. 心態的調整
考大學，就是一場馬拉松，長期戰過程不重要，結果才是王道所以我是建議心態永遠保持著平常心，不要有什麼大喜大悲XDDD，因為情緒一有波動，就很難做的住讀書了最遲最遲，寒假結束就要收心完畢，開始長期戰爭之後的流程，按照上面的來說，可以再細分一下：
成績出現爛到想讀的都沒辦法申請 ----------------->1.非常好!!很早絕望的開始拚指考

(申請+讀書) -----> 被篩掉 ----> 2.也不差，絕望的開始拚指考------> 成績通過篩選 ----> 準備資料+面試+讀書 -----> 3.通過 or...4.??

到了結果4，如果你面試才沒有上的人，可以分成兩種如果你是一路都有讀書的人，就可以快速重拾心情繼續再戰如果你一直想著"阿，我要申請就上"，"阿，我一定會申請上"你很可能就會掛在這邊，翻不了身了，心態部分，總歸的說就是穩定的長期抗戰!! 有空就讀書!!

切記莫急莫慌莫害怕，別人怎麼樣都不要管自己該做的事情就做，有時間就保持著一些讀書的進度跟習慣不要去想上了會怎麼樣，不上會怎麼樣而是現在該怎麼樣，就怎麼樣讓自己當個心靜的施主吧直到確定分發上再解放!!

3. 校系的選擇我找到一篇好文章，是名人談選校系的問題我節錄一些我覺得講很好的部分http://tinyurl.com/bjfw98d

「如果高中生已有確定的志向，即使不是熱門選擇，也應該勇敢堅持」
==陳昇-選自由的學校==
「為什麼要選一間學風自由的學校呢？因為在這種大學裡，比較可能遇得到一些有趣的同學，彼此交流激盪，也許就此找到往後的人生方向，就算未能如此，也享受了4年美好的青春！

要高中生選填志願，委實相當殘忍；因為知道自己未來想做什麼的高中生，應該沒有幾個，大多數的人差不多到了30歲，志趣才真正穩定下來。所以，高中生現在不知道要填什麼志願，根本什麼大不了，還有10多年可以慢慢摸索！」

==彎彎-用刪去法==
「我選填的原則是「刪去法」，因為我對數學很不在行，所以商學院科系一個也沒填，最後考上應用美術系；我現在雖然沒有從事相關工作，但應用美術系的訓練，仍很有幫助。」

大多數高中生可能不知道喜歡什麼，卻知道討厭什麼，採用「刪去法」選填科系，優點是不會讀到「硬著頭皮也讀不下去」的科系」

總結一下並融合我自己的想法的話：
1.最佳情況還是選自己興趣
2.如果沒有興趣，用自己能力去做刪去法，也可以幫助排除掉一些"絕對不讀"的選項
3.真沒有主意，再去選學校吧

我覺得2(刪除法)很好很重要的地方
在於如果那個科系最終不是你喜歡的，至少你還可以畢的了業或是有餘力去做自己喜歡的事情，另外要特別提醒的是，就算是同一個系在不同校的取向、課程內容、出路都可能完全不同喔所以在選擇時以"校x系"去綜合考量。

如果以我自己的經歷，給一些實際的建議的話我也是認為很少人會有明確的興趣或特長阿多數人還不就是一路讀書上來的...所以別無他法，就是去了解那個校系，包含了解那個校系未來的職業會有那些、是不是自己喜歡能接受的型態；或是了解那個校系的科目，是不是自己有興趣的或者，就是直接鎖定幾個校系，透過下面管道深入了解

1.直接找學長姊聊聊
2.直接打去該校系的辦公室問問也是不錯的方式，不過請記得禮貌!!
3.透過輔導室取得該校系學長姊資料進行詢問
小心得：
其實真的就是保持平靜的長期抗戰
穩紮穩打，持續進步最重要!!
厲害的人，三年來最厲害的時候，就是上戰場的那一刻!!

祝福有心人終上學校~

文章原始出處：http://www.student.tw/forum496/thread248822.html

落點分析│落點│指考│指考落點分析-1111落點分析-最快2017起！學測考試範圍 擬納入高三上學期課程

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最快2017起！學測考試範圍　擬納入高三上學期課程

過去學測的考試範圍僅有高一上學期至高二下學期，因此想在甄試一舉考上理想大學的學生，多會看輕高三上學期的課程。

但最快在106學年度(2017)，往後學測擬加入高三上學期課程內容。

現在考生會在高三上學期準備學測，下學期準備甄試或指考。一來學測僅考到高二下學期內容，二來學生常會無心準備剩下的課程，使得高三班級多亂成一團，教學混亂、難以正常化。

因此，調整案研究，學測的國、英兩科將納入高三上課程，學測時間也可能變動，改為4月上旬。

大學招聯會表示，這項政策與相關措施需等招聯會決議後才可執行。高中校長不贊同調整學測考試時間，認為這恐壓縮指考的準備時間，並建議要解決高三下學期課程的問題，可從內容著手改變。

教育部表示，目前有意規劃高一、高二為必修課、高三採多元選修，目前尚在研議中。

文章原始出處：http://www.nownews.com/

一份履歷只有40秒的時間，你該注意什麼？

你知道一份人力銀行履歷，就算寫得再好，都只有平均40秒的機會?
新鮮人找工作，最煩惱的第一件事就是如何寫好一份履歷
求職履歷如果你犯了以下大忌，在第一秒，你的履歷就會被丟入萬丈深淵…


履歷九大戒條
(文章出處:明報 
網址:http://jump.mingpao.com/cfm/JobTools2.cfm?file=letter/index.htm)



1. 戒長篇大論
內容以簡潔為原則，僱主日理萬機，不會有時間看冗長的履歷，所以履歷應盡量在一頁紙內完成，兩頁為上限。
首兩段就要提出重點，說明為何會對該項工作有興趣及憑什麼覺得自己會是適當人選。 只寫與應徵職位有關的工作經驗或資歷，其他人生經驗如何豐富，都與你的未來僱主無關。

2. 戒囉嗦重複
每段寫一個重點，不要反覆講述同一論點。
履歷是與履歷相輔相承，而不是段落形式的履歷，因此你可以提及一些履歷上的重點，例如你在該行業的突出成就，但切勿全盤重複履歷上的項目。

3. 戒華而不實
外觀格式要整潔，給人一目了然的感覺。
除非所申請的是設計、廣告等講求創意的工作，否則版面不宜設計得太過繽紛花巧， 最重要是內容充實到題。


4. 戒流水作業
公式化，千篇一律的履歷不足以吸引僱主，所以履歷的範例只是讓你參考，而非抄襲。
細讀招聘廣告，了解僱主的需要，針對性地指出自己能勝任該職位的理由。
但切忌試圖表現自己很熟悉該公司，因為讀信的人一定比你更清楚。

5. 戒對象模糊
留意招聘廣告，或打電話到該公司，找出收信的人是誰，在上款寫上收信人的姓名稱謂， 如「陳經理」、「馬主任」，會比稱收信人為「執事先生」優勝。
如真的不知道收信人姓名，也應以「人事部經理」、「編輯先生」等代替攏統的執事先生。

6. 戒自以為是
不宜用太多艱深的生字，這不是表現你語文能力的正確方法。
你以前可能有很多豐功偉積，但不宜附寄一大疊你以前做過的報告或計劃書，因為僱主根本不會有時間和心思一一細看。

7. 戒粗心大意
要重複翻看，避免錯字和語法錯誤。
資料要齊全，嘗試切身處地考慮讀信者能否從履歷中得到他需要的資料。
切記要寫上一個辦工時間內聯絡得上你的電話號碼。

8. 戒不留後著
每封寄出的履歷都應保留一份副本，以作日後獲面試機會時參考。

9. 戒條理不明
如招聘廣告上附有參考編號，最好在信首和信封面上都列明，這樣可以方便和縮短對方處理你的信件的時間，那你便可以更快獲得回覆。
選用白色優質紙張，打字時使用適中的字形和行距，方便閱讀。

職場A咖！ 阿基師打敗郭台銘、張忠謀

上班族心目中的職場A咖是誰呢，國內人力銀行公布「職場A咖大調查」報告，結果在超過1千2百名的上班族心目中，白手起家從學徒開始做起的阿基師，擊敗張忠謀和郭台銘榮登第1名，另外上班族眼中的明星A咖，則是由五月天拔得頭籌，第2名是綜藝教母張小燕，能歌會演的周杰倫則是位居第3。

從飯店主廚到美食節目主持人，食品廠商就愛找阿基師站台，擁有精湛廚藝又謙虛的阿基師，現在還打敗企業大老張忠謀、郭台銘，被上班族選為心目中的「職場A咖」第1名。

阿基師：「努力的讓自己有身價，等有身價的時候，就是要看清楚自己的缺點在哪裡，盡可能把自己扮演好人家想要的貴人。」

不因站在職場頂端，忘記審視自己的缺點，是阿基師給大家的建議，而上班族心目中職場A咖的定義，以「可信賴、做事有品質」居冠，其次才是看專業度、人品與態度。

人力銀行發言人李大華：「平均從零開始的話，最少也要7年的時間，但這7年裡面呢，要先培養人脈，人脈是非常重要的，第二個就是能夠找到貴人或跟對老闆，第三個就是專業、非常熟練。」

另外，這次人力銀行的調查當中，還有上班族眼中的明星A咖。

搖滾天團五月天：「我不管站著、坐著、躺著、趴著都要快樂。」

動感開唱再現狂歡，搖滾天團五月天不管到哪開唱，都有上萬歌迷支持，影響力居冠，明星A咖第2名則是綜藝教母、主持風格鮮明的小燕姐，能歌又會演的周杰倫位居第3。

想要了解自己是否符合A咖標準，可以上網測驗A咖性格，然後看看自己欠缺什麼，再修飾不足的部份，努力為自己邁向A咖的路。

[轉貼]繁星比例 蔣偉寧：15％為宜(附榜單連結)

（中央社記者陳至中台北12日電）大學「繁星推薦」11日放榜，錄取率創下新高，外界質疑繁星比例偏高，影響其他管道的機會，教育部長蔣偉寧今天重申，繁星以佔總名額15％為宜。

「繁星推薦」目前約佔總名額12％左右。昨天繁星第一至第七類學群放榜，共錄取1萬802名考生，錄取率為47.75%，為歷年新高。外界有質疑聲浪，認為繁星對偏鄉、弱勢學生較有利，比例過高會擠壓到其他管道的空間。

蔣偉寧今天應立法院教育及文化委員會邀請報告業務概況，會前接受媒體採訪問及繁星議題，他重申立場，認為繁星實施多年有一定價值，制度設計讓偏遠學子有更大機會進入理想大學就讀。

對於繁星比例，蔣偉寧認為以15％為宜，「再高會有公平疑慮」，目前採逐年調升的方式，預計到105年全國達到15％。

蔣偉寧並指出，目前包括清華大學、中央大學等校，繁星都已達15％，校方觀察近年招收到的繁星生，課業和各方面也都有不錯的表現，外界不用太擔心。

◎第一類學群至第七類學群各校系錄取名單

◎第八類學群各校系第一階段篩選通過名單

◎落點分析

文憑vs工作

今天看到兩則報導，大致上內容在闡述學歷與薪資的相對關係：學歷越高，薪資所得越高。

不知道大家對這兩篇文章有什麼看法？就我看來，無論是教育程度的差異，或是學校等級的高低

在台灣來說似乎薪資等級越來越接近了，且許多不需要高學歷的技術人員，也可以有高所得啊！

畢竟某些產業，是粥多僧少，願意做或技術強的人自然就有高收入，只是現在年輕人不願意做而已

因為最近學測放榜，許多人都在落點分析上花了許多功夫，或者因為上不了預期的學校而選擇指考或重考

但以我看來，學校對找工作的影響力似乎越來越低了…

據某人力銀行調查，營建不動產產業薪資比例比科技業高，但營建不動產業並沒有科技業這麼要求學歷。

（報導來源：1111人力銀行）

 

一、在美國上大學值得嗎? 哪種學歷工作需求大?(出處：新唐人)

【新唐人2014年2月19日訊】在美國，上大學越來越貴是不爭的事實，但大學文憑是否越來越不值錢卻不斷引起爭論。根據勞工部的統計，從2003年到2013年，10年間大學學費上漲了79.5%，而同一時期的消費者物價指數（CPI）只上漲了26.7%，大學學費的上漲速度幾乎是物價指數的三倍。而據“高校費用承受能力及效率中心”（Center for College Affordability and Productivity）的研究，幾乎一半的大學畢業生目前所從事的工作，其實都不需要大學畢業文憑，比如，2009年時，有15 %的出租車駕駛員具有大學文憑，而這個比率在1970年時還不到1%。

雖然大學畢業生已經不再像過去那樣是職場的天之驕子，許多人拿到文憑後，找不到心儀的工作，只能屈就較低文化要求及職業技能的工作，但也有不少其他的資料及研究顯示，學歷的高低與工資的多少還是成正比的。根據勞工統計署的資料，以2012年為例，所有職種、文化程度合併統計的工資中間值是34750美元，其中，高中文化程度以下的為20100美元，高中畢業的為35170美元，社區大學或大專畢業的為57590美元，大學本科畢業的為67140美元，研究生畢業的為63400美元，博士或專業人員為96420美元。

在這個統計中，大學畢業生的工資是高中畢業生工資的190%，幾乎高出一倍（67140美元比35170美元），可見是否上大學在工資薪酬方面還是有很大區別的。勞工統計署的資料顯示，碩士畢業生的收入比大學本科生反而略低一些，原因是碩士畢業生有不少從事社區、諮詢、理療師等工作，這些工作的工資相對較低。

根據教育部國家教育統計中心（National Center for Education Statistics）的統計，2010-2011學年四年製本科大學的學雜費平均為22092美元，其中公立大學為15918美元、私立大學為32617美元。以22092美元計算的話，讀完4年大學大概至少需要9萬美元。而在這4年中，一個高中畢業生如果工作、按年薪35170美元計算的話，可以掙得約14萬美元的工資。換句話說，一個大學畢業生畢業拿到文憑時，除了需要多付9萬美元的學雜費，還少得14萬美元的收入，兩者相加，約為23萬美元。不過，按勞工統計署的統計，大學本科生的工資幾乎是高中生的一倍，因此，從長遠來看的話，讀大學在收入上還是值得的。

另外，根據勞工統計署的預測，2012年至2022年的10年間，在各種工作崗位中，碩士學位的需求增長比例最快，達18.4%，其次是大專畢業，為17.6%，博士或專業人員為16%、本科為12.1%、高中畢業為7.9%、高中以下為10.9%。

不過，如果從新增工作崗位的角度看，對文化程度的要求，高中畢業生需求量最大，約460萬個崗位、 其次是高中以下，約420萬個崗位，然後是本科，約314萬個崗位、大專約100萬個崗位、博士或專業人員約64萬個崗位、碩士約45萬個崗位。在2012年至2022年的10年間，預計所有新增工作崗位中，只需要高中畢業或以下學位的將佔大部分，這些職業包括零售、食品、快餐、秘書、行政助理等。

圖文來源：美國使館對外合作與發展處

 

二、研究稱收入與學歷關係密切 大學文憑更“值錢”(出處：中新網)

據美國媒體3月3日報導，皮尤研究中心(Pew Research Center)學者們的一份調查發現，民眾收入與學歷息息相關。大學文憑更有價值，而高中畢業生在勞動力市場上越來越不吃香。

據報導，美國皮尤研究中心的新報告顯示，從1965年到2013年，經通貨膨脹因素調整後，普通高中畢業生的收入降幅超過了10%。
報告作者保羅•泰勒(Paul Taylor)說，“主要原因是數字經濟和勞動力市場全球化。這兩者都抬高了知識型勞動力的溢價，並且導致了良好中等水平工作機會的枯竭，尤其影響了那些沒有接受更高教育的人。”
研究說，即使現有的中等水平工作，也越來越多要求應聘者擁有大學學歷，這要麼是工作比以前需要更多的技能，要麼是雇主們變得更挑剔了。
皮尤報告顯示，大學學歷的工資溢價達到了歷史新高。大學畢業的年輕工作者的中位工資為45500美元，相比之下，高中畢業生只有28000美元，相差17500美元。而在1965年這一差距要小得多，僅7400美元。
此外，年輕大學畢業生們對事業的滿意度也更高，“事實上，無論是經濟上，還是事業成就的每項測評指標，年輕大學畢業生都比受教育程度低的同齡人表現得更出色。”